Občerstvení

Stále častější bývá, že firmy nabízejí svým zaměstnancům něco navíc v podobě benefitů. Jedním z nich je i občerstvení.

Nejedná se o teplé a studené nápoje, které musí zaměstnavatel povinně obstarat. Patří sem pravidelná zásoba například čerstvým ovocem, bagetami nebo něčím sladkým.

Forem, jak mohou tento benefit zaměstnavatelé nabídnout, je několik. Zpravidla je ve stanovené dny ve společných prostorách nabídka nějakého občertsvení. Ta je většinou omezená, a tak se na pozdě příchozí nemusí dostat.

Častá podoba těchto benefitů je snídaně jednou týdně, nebo jednou týdně ovocný den. Záleží také na ročním období nebo svátcích. V létě není neobvyklé, že zaměstnavatel nabízí zmrzlinu, v zimě naopak něco, co zaměstnance zahřeje.