VPN Family | ČD - Telematika a.s.

VPN Family pro České dráhy a organizaci Správa železnic

VPN Family je zaměstnanecký program určený zaměstnancům organizací České dráhy a Správa Železnic. Díky programu fungujícímu pod záštitou společnosti ČD - Telematika, mohou zaměstnanci těchto organizací a jejich rodinní příslušníci využívat zvýhodněné ceny pro mobilní hlasové a datové služby. Program pro zaměstnance organizací České dráhy a Správa železnic funguje již od roku 2008. Informace o VPN Family mohou být pro zájemce někdy hůře dohledatelné. Obvykle je hledají na adrese "www.vpnfamily.cz" nebo "www.vpnfamilycdt.cz". Informace o projektu jsou však k dispozici na webové stránce www.family.cdt.cz. Při zadání předchozích spojení do internetového vyhledávače by však měla příslušná webová stránka být mezi prvními výsledky.

VPN Family přihlášení

U služby VPN Family přihlášení do programu nepředstavuje žádný problém. Samozřejmě je podmínkou, že o něj žádají zaměstnanci Českých drah a Správy železnic. Kdokoliv chce provést do VPN Family přihlášení, vybere si konkrétního operátora (ve výběru může pomoci podívat se na VPN Family O2 ceník i ceníky dalších operátorů), a poté se do zaregistruje do programu. Registrace je nezávazná a zdarma. Registrovaný uživatel získá vlastní účet, kde si může zobrazit právě VPN Family O2 ceník i nabídky dalších operátorů. Kromě toho získá přístup k výpisu podmínek poskytovaných služeb.

VPN Family ceník a tarify

VPN Family tarify se liší podle toho, jakého operátora si uživatel vybere. Z velkých operátorů poskytují službu VPN Family O2 a Vodafone, dále pak SMART Comp, a.s. Z toho důvodu neexistuje jednotný VPN Family ceník. Je nutné si najít ceníky jednotlivých operátorů zvlášť, jelikož se jejich nabídky liší. S tím souvisí, že jsou pro jednotlivé poskytovatele odlišné VPN Family tarify. O2 má výběr ze čtyř balíčků, Vodafone ze šesti, přičemž každý z balíčků obsahuje různé ceny za poskytované služby. U obou těchto poskytovatelů je možné si sjednat až 12 sim karet.

Práce na programu VPN Family

Zájemci, kteří by se chtěli na programu VPN Family pracovně podílet, se mohou ucházet o práci u společnosti ČD - Telematika, která funguje pod záštitou organizace České dráhy. Jedná se o velmi stabilní společnost, která na trhu působí již dvacet let. Uplatní se především ti, kdo mají zájem o oblast ICT. Zaměstnanci ČD - Telematika se mohou podílet na projektech zajišťujících správu telekomunikačních infrastruktur, datových služeb a internetu. Uplatnit se mohou i studenti hledající praxi po ukončení studia na vysoké škole nebo odborném učilišti. Výše mzdy se obvykle odvíjí od úrovně odbornosti daného uchazeče, jeho zkušeností a pozice, na kterou se hlásí. Výpočet čisté mzdy před nástupem na pozici však nemusí být finální, zaměstnanci jsou odměňováni i v průběhu jejich působení ve firmě. Roli samozřejmě hraje i fakt, zda je osoba zaměstnaná na plný nebo zkrácený úvazek.

Kariéra v ČD - telematika

Kariéra ve společnosti ČD - Telematika je vhodná pro všechny, kteří se aktivně zajímají o informační a komunikační technologie. Kromě toho je samozřejmě možné se uplatnit na pozicích administrativního charakteru, které jsou potřeba v každé firmě (například účetní, back office manažeři, produktoví manažeři, podpora zákaznické linky apod.). Na odborné pozice hledají v ČD - Telematika například telekomunikační techniky, techniky rádiových technologií a kabelových sítí, architekty ETCS a další specialisty. Volná místa ČD - Telematika nabízí po celé České republice, uplatnit se mohou zájemci o práci z Prahy, ale i Jihočeského, Plzeňského nebo například Karlovarského kraje.

Společnost ČD Telematika odměňuje své zaměstnance celou řadou zajímavých benefitů. Právě zaměstnanecké benefity totiž mnoho uchazečů o práci v poslední době zajímá více než výpočet čisté mzdy. Mezi ty nejoblíbenější patří například MultiSport karta, která je zároveň přínosem i pro samotné zaměstnavatele. MultiSport karta totiž jejímu držiteli umožňuje vstup do sportovních a relaxačních zařízení za výhodnější ceny. Zaměstnanci se tak mohou po pracovním dnu odreagovat, a chodí pak do práce energičtější a motivovanější. ČD - Telematika však dopřává svým zaměstnancům jiné benefity, a to například 5 týdnů dovolené, příspěvek na životní i penzijní pojištění, stravenky, levné mobilní volání, příspěvky na dovolené a aktivity pro děti, FlexiPass atd. V případě zájmu se mohou uchazeči o práci domluvit i na brigádě nebo práci na zkrácený úvazek.