Penny Market zkušenosti, Recenze zaměstnavatele

Žádné jsem nenašla

Vedení, domluva, někteří zástupci vedoucího a směny měnící se ze dne na den. Nikdy víc už bych tam nechtěla.

... nevyplněno ...

Mesicne dostanu aspoň jakou výplatu.

Falešné vedení fyrmi, někde začíná už vedoucím prodejny a pokračuje výš. Nejčastěji však od regionálních vedoucích.

Protridit řady regionálních manažerů a víše.

Pokladní dělají jen za holý základ !!! osobní ohodnocení a prémie jim byli zrušeny !!! Prémie a odměny získavají jen zástupci a vedoucí jednou za 1/4 roku.Pokud je nedostanou, mohou za to… Pokladní dělají jen za holý základ !!! osobní ohodnocení a prémie jim byli zrušeny !!! Prémie a odměny získavají jen zástupci a vedoucí jednou za 1/4 roku.Pokud je nedostanou, mohou za to pokladní !!!! a je zle !!!! více

Atˇ si jde VP a a celá centrála vyzkoušet na prodejny tuto manuální práci !!!

... nevyplněno ...

dobrý kolektiv,volno kdy potřebuji,benefity,dobré peníze,směny mi bez problému upravili podle mých časových možností

psychicky i fyzicky náročnějsí práce,všichni dělají všechno a podle toho to vypadá

povolit víc lidí na směnu do vytíženějších poboček

benefitní cafeterie

Práci v Penny marketu bych na neurčitý pracovní poměr nedoporučil, je to spíše práce pro brigádníky co si chtějí přivydělat. Negativum pro normální pracovní poměr je jistě to že se směny přehazují… Práci v Penny marketu bych na neurčitý pracovní poměr nedoporučil, je to spíše práce pro brigádníky co si chtějí přivydělat. Negativum pro normální pracovní poměr je jistě to že se směny přehazují úplně běžně ze dne na den na jinou dobu než bylo stanoveno dříve. Navíc se pracuje na tři typy směn: ranní, mezisměnna, odpolední. K tomu ještě nemáte zaručeno že půjdete domů kdy jít máte. To znamená že můžete jít o hodinu i později domů. Dále podepisujete hmotnou zodpovědnost tím pádem co vám v kase chybí ať jsou to peníze nebo stravenkové poukázky tak je musíte finančně doplatit což se v hektickém prostředí stane často. Na alkoholu a i jiném zboží odčipováváte zboží které je zabezpečeno a není toho málo. Musíte umět navíc být rychlý jak na kase tak i při doplňování zboží všeho druhu. Vedení na centrále je tzv . opravdu chytré ale to že neumí předělat ceny na správné tak to se nelíbí nikomu kdo tu pracuje měli by si to nechat schvalovat od lidí kteří se starají o ceny v letáku když z toho berou přece peníze. Jak již zmiňují i jiní lidé tak opravdu máte velmi málo osobního volna. Víkendy se tu berou jako normální pracovní den tudíž pokud si dopředu nenahlásíte volno tak vás stejně napíšou ať jdete dělat. A víkendy děláte taky celkem dost často takže jste v práci opravdu skoro více jak doma a nic nestíháte udělat a ani by se vám nic už asi po takových směnách nechtělo. víkendy jsou taky mizerně placené max asi 30% průměrného výdělku. Zkrátka orají s vámi jak se jim chce aby jim to vycházelo ale vás se skoro nikdo nezeptá a musíte si o všechno říkat, psát hodně dopředu a někdy i prosit i když je to celkem nutné. více

lepší finanční ohodnocení práce, vylepšit zacházení s lidmi ve směnách, hlídat si více ceny zboží (stěžují si všechny penny v ČR co vím, zaměstnanci i zákazníci) + pokuty od České obchodní inspekce… lepší finanční ohodnocení práce, vylepšit zacházení s lidmi ve směnách, hlídat si více ceny zboží (stěžují si všechny penny v ČR co vím, zaměstnanci i zákazníci) + pokuty od České obchodní inspekce za chybné ceny. Nehnat lidi jako psi, více

... nevyplněno ...

Nelidské chování nadřízených,obzvlast zastupcu vedení neřeší

vymenit zastupce hrozny

-výplata včas na účtu

-i když výplata byla na účtu včas, byla vzhledem k náplni práce velice nízká (pozice ZVO), chybí např. příspěvek na dojíždění -nedodržování zákonných přestávek, půl hodinu na oběd jsem měl během… -i když výplata byla na účtu včas, byla vzhledem k náplni práce velice nízká (pozice ZVO), chybí např. příspěvek na dojíždění -nedodržování zákonných přestávek, půl hodinu na oběd jsem měl během několika měsíců, co jsem v Penny pracoval, měl max 2x, jinak člověk něco rychle nacpal do pusy a běžel na kasu apod. -jede se na hodinový výkon=nedostatek zaměstnanců, nic se pořádně nestíhá -plánování směn: vedoucí klidně napíše ranní směnu po odpolední i přesto, že člověk dojíždí, jak má pak asi fungovat po 5 hodinách spánku?! více

Pánům z centrály bych doporučil zvednout hlavy od tabulek a zajet se podívat, jak to na prodejnách (ne)funguje...

Kolektiv,

Vedouci, prace pres cas

... nevyplněno ...

Před dvěma lety by mne snad ještě něco napadlo.

Zmatek, neprofesionalita, nekompetentní vedení. Navenek se zde prezentuje to co není realitou. A to jak zaměstnancům tak i zákazníkům.

Pracujte s realitou kterou bohužel stále více nechcete vidět. Strach cokoli říct v této společnosti je alarmující.

Pozitivní přístup vedoucí i zastupců....máme jen ty nejlepší☺️

Potrestat brigádníky když nepřijdou do práce.Navrhuji jedna zmeškaná směna 1000Kč z výplaty,pak si to rozmyslí nepřijít ,je Ti špatně ?? Dones od lékaře potvrzení ... platí jen pro ty co toho… Potrestat brigádníky když nepřijdou do práce.Navrhuji jedna zmeškaná směna 1000Kč z výplaty,pak si to rozmyslí nepřijít ,je Ti špatně ?? Dones od lékaře potvrzení ... platí jen pro ty co toho zneužívají více

Vyřešit problém s brigádníky