Recenze, zkušenosti a hodnocení zaměstnavatele SPEDOS
známému
Informace poskytnuté v hodnocení zaměstnavatelů jsou poskytnuté anonymně.
Portál VimVic.cz za tato hodnocení nezodpovídá.
SPEDOS
Pracuji ve společnosti SPEDOS na plný úvazek 5-7 let.
Velice kvalitní společnost s dlouholetou tradicí.
Rychlost dodání, kvalita práce, dostupnost servisu 24 hod, spolehlivost
... nevyplněno ...
Větší motivace zaměstnanců, větší rozsah možností benefitů, příspěvků a odměn,
SPEDOS
Pracuji ve společnosti SPEDOS na plný úvazek 5-7 let.
Velice kvalitní společnost s dlouholetou tradicí
Rychlost dodání, kvalita práce, dostupnost servisu 24 hod, spolehlivost a velký rozsah uplatnění.
Více v recenzi na stránkách firmy.
Větší finanční motivace a podpora stávajících a dlouholetých zaměstnanců, větší rozsah uplatnění firemních benefitů, podpora ve formě příspěvků na dovolenou, sport, jídlo, každoroční zvýšení odměn a… Větší finanční motivace a podpora stávajících a dlouholetých zaměstnanců, větší rozsah uplatnění firemních benefitů, podpora ve formě příspěvků na dovolenou, sport, jídlo, každoroční zvýšení odměn a možnost podpory pro rodiny s dětmi stávajících zaměstnanců, pro kvalitní zaměstnance mimořádné odměny ve formě 13.-14 platu. více
SPEDOS
Pracuji ve společnosti SPEDOS na pracovní smlouvu 3-4 roky.
Stabilní ryze česká společnost s 25 letou tradicí. Nedopustila ani v letech 2008 propouštění a opoždění výplat.
stabilita, dobrý kolektiv, jasné dodržování práv zaměstnanců, příspěvky, benefity, jisté peníze
větší obchody se odehrávají v Praze, chybí tam pobočka firmy.
pobočku v Praze
Recenze SPEDOS
Prohlédněte si nekompromisní recenze SPEDOS a hodnocení jejích bývalých či současných zaměstnanců. Připojte se do velkého hodnocení firem, společností a jiných významných zaměstnavatelů - podívejte se na kompletní seznam recenzí zaměstnanců pracujících v jednotlivých firmách. Recenze a hodnocení zaměstnanců u firmy SPEDOS na firemních profilech podléhá ručnímu schvalování, aby byly vyloučeny urážející, osobní a vulgární příspěvky.
Přejete si reagovat na hodnocení?